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三转演讲稿《一》

三转的现实意义

“三转”的现实意义

转职能、转方式、转作风,是中央纪委对纪检监察工作提出的新要求,是新时期加强纪检监察队伍能力建设的重要举措。广大基层纪检监察干部是落实“三转”的具体执行者,因此,要加快推进“三转”工作落实,基层纪检干部应自觉做到“三个适应”。

一、以“三清认知”增强共识,在思想观念上做到自觉适应

思想是行动的先导。要实现“三转”,首先必须吃透上情,解决“为什么转”的问题,主动清除思想障碍,自觉做到“三个清醒认识”,把思想和行动统一到“三转”精神上来。一是清醒认识“三转”是当前中央省市纪委的明确要求。十八届中央纪委三次全会将“三转”作为2014年党风廉政建设和反腐败工作的重点任务,省、市纪委非常重视“三转”工作的落实,省市纪委在纪委全会召开后还组织专题研讨,省市纪委主要领导亲自参与研讨并作重要讲话强调要求。所以,抓好“三转”落实是各级纪检监察部门当前和今后一段时期的一项重要政治任务,因此,广大纪检监察干部要站在讲政治讲大局的高度,树立必须转、坚决转的思想理念。二是清醒认识“三转”是加强反腐倡廉建设的现实要求。当前,反腐败形势依然严竣,对纪检监察工作提出了新的更高要求。纪检监察机关和纪检监察干部处在反腐败斗争的最前沿,过去纪检监察工作强调源头治腐,很多本来是政府职责范围内的事情,纪委都参与其中,不光是参与,很多工作还要牵头,特别是一些急难险重的工作,部门推动落实不了的,往往最后都交给纪委,严重分散了纪检监察机关和纪检监察干部的精力,一定程度上影

响了纪检监察机关抓党风廉政建设的成效。因此,必须力推“三转”,促使纪检监察工作职能更加明确,方式更加科学,举措更加有力,促进党风廉政建设和反腐败工作更有实效。三是清醒认识“三转”是纪检监察工作回归本位的必然要求。纪检监察机关和纪检监察干部常种别人的田,难免不荒自家的地。只有纪检监察机关和纪检监察干部回归本位,才能有效解决这一问题。纪检监察工作的本位是惩处、监督和问责,实现“三转”就是要把纪检监察机关和纪检监察干部的主要精力集中到主业上,以惩处为主,预防为辅,通过治标为治本作准备,为治本嬴得时间。一段时间以来,纪检监察工作最突出的问题是“大包大揽”,战线越拉越长,任务越来越多,有的已逾越了纪检监察职能的界限,而执纪监督的主业反被削弱、淡化。因此,改变这种“不堪重负”状况成了回归工作本位的必然要求。

二、以“三铁行动”做强主业,在工作重心上做到自觉适应

推进“三转”的出发点和落脚点,就是要厘清纪检工作自身业务、纪检干部自身职责,突出惩处、监督、问责三项主业,实现高标准履职。一要铁拳办案。实行“三转”首先要把查办案件工作摆在更加重要的位置,要把主要精力放在办案上来。纪检监察干部要把“敢不敢办案”、“会不会办案”“能不能办成案”作为检验是否认真履职的首要标准和首要条件。要变被动坐等、单纯依靠信访举报为主动出击,全方位、多渠道地挖掘案件线索,深入到经济社会发展的重点领域以及腐败现象易发多发的部门和岗位,充分利用效能监察、经济责任审计、专项治理、执法监察等各种有效的手段,拓展案源。坚持“抓早

抓小”,健全廉能风险预警处置机制。坚持“快查快办”,对在查案件查准查快,在规定时限内查清主要违纪违法事实,按程序及时移交司法机关处理,提高腐败问题被揭露几率和违纪案件查办率。二要铁面监督。“三转”要求摆脱过去这种既当运动员又当裁判员的尴尬境地,进一步明确“检查的再检查”、“监督的再监督”的角色定位,广大基层纪检干部要把履行监督职能的切入点从配合相关职能部门开展业务检查,转变到对职能部门履行职责的监督检查上来,属于各职能部门工作范围内的事,都应该由各部门履行职责,纪检监察机关不直接插手,而要从监督的角度,督促有关部门严格执法,照章办事,确保“办事权”和“监督权”严格分开,防止将执法监察等同于执法检查、将效能监察等同于效能建设、将纠风整纪等同于行风管理,避免出现“协调变牵头、牵头变主抓、主抓变负责”的现象。一定要找准自己的位置,与一般工作保持一定的超脱性,着重抓好宏观层次的监督,按照“独立抓、牵头抓、协调抓、督办抓”等方式,体现监督工作的高起点、高层次、高权威。三要铁心问责。有权必有责,违规必追责。纪检监察要“多举刀、少砍人”,“举刀”就是问责。问责是纪检监察机关的一把“利剑”,用得好,可以起到“警示”、“震慑”的作用。问责就是要通过查办、问责、督办、约谈、通报等方式,督促相关部门充分履行监管职能。纪检监察干部要学会使用这把“利剑”,重点加大对滥用权力、失职渎职、决策失误等问题的责任追究力度,对不作为、慢作为、乱作为敢于问责、严于问责、善于问责,责任追究既追究结果,又追究过程,结果问责与行为问责并重;既追究直接责任、

具体责任,又追究领导责任,领导问责与具体问责并重,学会把板子打到具体单位和具体责任人身上,才有利于强化问题导向意识,把压力层层传导下去,把工作职责落实下去。

三、以“三硬素质”加强保障,在履职能力上做到自觉适应

转职能是定位的问题,转方式是能力的问题,转作风是建设过硬队伍的问题。“三转”能否落到实处、收到实效,广大基层纪检监察干部的能力素质至关重要。因此,“三转”要求广大纪检监察干部务必自我加压,在能力素质上自觉适应,才有资格、有底气胜任监督执纪、惩贪治腐工作。一是政治素质过硬。过硬的政治素质,是合格纪检监察干部的前提条件,纪检监察干部在政治上要有“走前列”的思想意识,要有较高的政治觉悟,自觉增强政治意识、表率意识、大局意识,切实提升理解力、执行力、操作力。要自觉加强政治修养,做到信念坚定、头脑清醒、立场坚定,对党绝对忠诚。要始终同党中央保持高度一致,坚定不移地执行党的路线、方针、政策,要始终以党和群众利益作为工作的出发点和落脚点,不论在任何场合,个人言行都要始终维护党的权威,不发表有损党的形象的言论。要坚定反腐败必胜的信心,积极宣传、带头宣传我党反腐倡廉的方针、政策,进一步震慑腐败分子,坚持做党的忠诚卫士。二是能力素质过硬。过硬的能力素质是从事纪检监察工作的立身之本。纪检监察是一个业务性很强的部门,尤其是落实“三转”要求后,对纪检监察干部业务素质的要求更高了,纪检监察阵地‘南郭先生’将无立足之地,因此,要求纪检监察干部要有坚持不懈的学习韧劲。要用钉钉子精神钻研纪检监

察业务知识,学深、学精、学透、学活,学以致用,努力成为纪检监察业务行家里手。要提高组织协调能力,纪检监察工作要变大包大揽为综合协调,变单兵作战为联合作战。在做强查办案件这一核心主业中,尤其要注重上下联动,纪检政法审计协同作战,“老虎”、“苍蝇”一起打,做到系统治理。这些都要求纪检监察干部要有较强的综合能力素质,善于协调,善于组织,才能不断提升查办案件的质量和效率。同时还要坚持以法治思维和法治方式反腐败,提高依纪依法惩治腐败的实效。三是作风素质过硬。打铁还需自身硬。作为纪检监察干部,要时刻保持清醒的头脑,加强自我管理和约束,严于律己,清正廉洁,以纪检监察干部的标准做好表率,树好形象。要严格遵守办案纪律、保密纪律,严格遵守党章和法律法规,模范遵守八项规定、《廉政准则》,坚决纠正“四风”。要强化“铁军”意识,正人先正己,铁骨铮铮、铁肩担当、铁面执纪,无愧于党和人民的“忠诚卫士”称号。

三转演讲稿《二》

转变作风演讲稿3篇

转变作风演讲稿3篇{三转演讲稿}.

尊敬的各位领导、各位评委,大家好!

很荣幸能参加今天的演讲比赛,我演讲的题目是:《转变作风从我做

起》。 6月伊始,我市党员干部作风教育月活动正式拉开了帷幕,这是我市贯彻落实中央、省委、省政府和市委、市政府的部署要求,全面落实科学发展观,确红盾文苑欢迎您保“加快发展、促进和谐”目标顺利实现的重大举措,是加强我市党员干部作风建设,推进党的先进性建设的具体行动。 当前,我国正处于经济发展的关键时期,随着经济的快速发展各种利益的诱惑接踵而至。这就要求我们的每一名党员干部必须保持“八个优良作风”,把八个优良作风转化成自重的准则、自省的镜子、自警的标尺、自励的目标。 作为一名光荣的中国共产党员,作为一名普通的机关工作人员,作为一名刚刚参加工作不久的新人员,自觉接受这次作风教育的洗礼,以廉洁从政优秀人员为榜样,汲取腐败堕落分子的教训,努力学习,积极进取,为明光和谐社会发展做出自己应有的贡献。 在学习观念上的转变:勤奋好学、学以致用。 人类文明迅猛发展,科学技术一日千里,全球化趋势不可阻挡,经济、科技、政治、文化、社会、生态环境等所有的方面都正在发生并将继续发生着深刻的变化,而知识已经成为这一高速社会发展的中心资源和最重要的驱动力。“知识就是力量”,这一颠扑不破的真理之光,正普照于当今世界的每一个领域,正体现着一个国家、一个政党乃至一个人的能力源泉。孔子曰:“学然后知不足。”,不学习就会无知,无知就会落后,落后就必然会挨打。 „„

转变作风演讲稿(2):

同志们,今天我们开会学习的主要内容仍然是关于工作作风转变和工作纪律整顿的问题。大家都知道,按照局领导的安排部署,10月10日至11月10日,我们完成了为期一个月的作风纪律整顿,而且我们稽查大队还分两批集体外出学习整顿了三天。通过这次整顿,我们全体队员对当前形势都有了进一步的认识,认识到局、处作风纪律整顿整改的严肃性,认识到加强廉政教育的必要性,认识到加强业务学习、充实自我、转变思想、提高服务质量的紧迫性;

大家也都写了纪律教育月学习心得,决心认真贯彻落实局领导有关指示,加强作风建设和相互监督,开展批评与自我批评。同时,我们稽查大队的整体素质也得到了很大的提高;工作作风、工作纪律也都有了很大改善。那么,为什么今天我们还要在这里重复这样的话题呢?就是因为局领导,还有大队领导通过这段时间的观察、调研,觉得我们稽查大队还存在有这样那样的问题,发现整顿前的一些不良工作作风在个别队员,甚至是个别分队长身上又有“复发”的趋势。 下面请大家结合自己的实际情况仔细对照检查一下,看看自己身上是否存在以下问题:一、思想作风方面:使命感和责任心不强,求真务实不够;工作指导思想不够端正,执法目的不明确;精神状态不佳„„

转变作风演讲稿(3):

尊敬的各位领导、各位评委:大家好!我是来自。。。。今天我演讲的题目是转变工作作风,提高执行力。思想作风建设至关重要,没有好的作风,就难以干出好的工作,就难有一个政令畅通的局面,就无法齐心协力干事业;没有统一的目标,就不能实现超常规跨越式发展。近年来,区委、区政府坚持以科学发展观统领全局,团结带领广大党员干部群众,迎难而上,顽强拼搏,众志成城,保持了经济社会又好又快发展的强劲势头,城乡面貌发生了翻天覆地的变化。你看,一座座现代化的建筑拔地而起,构筑了xx区人民奋发向上的精神,一条条开阔的大道延伸向前,加快了人们开拓前进的步伐;一幕幕热火朝天的劳动场面,显示了xx区人改天换地的干劲;一张张幸福愉快的笑脸,解读出政策归心的祥和;一件件振奋人心的喜讯,传递着日新月异的佳音。如今的xx区,到处呈现出一心一意抓经济,凝心聚力促发展的良好势头,xx区的经济建设进入了新的里程碑,驶入了经济发展的快车道,从此掀开了崭新的一页。这一切的变化,得益于区委、区政府始终抓住作风建设这个关键不放松,不断提高执行力,提升xx的核„„

三转演讲稿《三》

学习“正六观 促三转”主题实践活动发言稿

学习“正六观 促三转”主题实践活动

发言稿

同志们,我校党支部根据教育局党委安排,召开“正六观 促三转”的专题研讨会,这样的学习很及时,很重要。通过学习“正六观”:即端正干部的世界观、人生观、价值观、权力观、地位观、利益观;促三转:即促进干部转变思维方式、转变工作方式、转变生活方式。我深感收获颇丰,进一步开阔了视野,提高了自己的政治理论水平,加深了对党的群众路线教育实践活动内容的理解,明确了自己的努力方向。

开展“正六观 促三转”实践活动,我觉得自己要做好三个方面的工作。{三转演讲稿}.

一、认真领悟,与时俱进。加强理论学习,思想观念必须与时俱进,提高政治敏锐性和前瞻性。要认真学习党的群众路线教育实践活动相关文件及学习资料。努力做到思想观念有新转变,工作能力有新提高,改革意识有新增强,体制机制有新优化,精神状态有新变化。学习中努力做到理论联系实际。在工作中体现六观精神

二、解放思想,真抓实干。要有爱岗敬业﹑恪尽职守﹑求真务实﹑坚忍不拔的崇高精神。认真践行党的群众路线教育实践活动精神,解放思想,开拓创新,实事求是,扎实工作,把自己的干劲和热情积聚到工作中。

三、起到带头作用,做好本职工作。自己首先要有大局为重的观念,从本职工作出发,认真践行党的群众路线教育实践活动,从小事做起,从每个细小的环节入手,踏踏实实做好本职工作,改进工作作风,改善工作态度,突破思维定式,以饱满的工作热情﹑良好的精神面貌投入到工作中去。全力抓好教务教学工作,为老师带好头。

三转演讲稿《四》

落实三转汇报稿

落实“三转”要求 聚焦主责主业

继续开创党风廉政建设和反腐败工作新局面

一、以干部教育和管理为主线,深入推进领导干部廉洁自律工作

以打造“清廉XX”为目标,分步实施了反腐倡廉宣传教育三年规划,构建了纪检、组织、宣传、文广、教育等职能部门齐抓共管的反腐倡廉大宣教格局。以廉政文化建设为引领,依托XX文化大县资源优势,先后举办了“清风颂·大美XX”反腐倡廉书画摄影展、“廉若清风伴我行”文艺晚会、“廉政警句、格言、诗词、楹联作品征集”、“廉政文艺下乡村”、“亲情寄语助廉洁”等具有XX特色的廉政文化活动,切实增强了广大党员领导干部廉洁自律意识。以打造廉政文化示范点为标杆,深入推进廉政文化“六进”示范点建设,打造了县供电公司、XX社区X个省级示范点,县C局、县C局、县C局X个市级示范点,在全社会营造了崇廉尚廉的良好氛围。以警示教育为抓手,采取上廉政党课、到XX监狱听取犯人以身说法、参观XX警示教育基地廉政图片展等形式,先后对全县120名党政主要领导干部进行了警示教育,收到了良好的教育效果。以制度建设为基础,先后建立并实施了重大事项议事规则、民主评议、廉洁自律预警、经济责任审计、重大事项报告、审核备案、述职述廉、廉政谈话、定期约谈、公开承诺等制度规范,探索实行了干部

考察、评先评优、任前公示、廉政档案、干部监督进社区等有效途径。去年以来,X名领导干部报告了个人重大事项;X余名科级领导干部全部建立了电子廉政档案;对X名新任科级领导干部进行了集体廉政谈话;对X名领导干部进行了预警谈话;对X人次和单位评先评优提供了廉政鉴定。

{三转演讲稿}.

二、以作风建设为抓手,持之以恒推进良好政治生态建设 中央八项规定出台后,我县以制度建设为根本,深入推进作风常态化建设,先后制定出台了《机关效能建设十项制度》、《关于改进工作作风密切联系群众XXX条》、《领导干部出席节庆、研讨论坛、外出考察活动审批暂行办法》、《关于党员领导干部违规操办“升学宴”、“谢师宴”的通知》,以及公务接待管理、公车使用管理、庸俗人情风整治、领导干部电子工作日志等十多项具有操作性的作风建设配套制度,作风建设整治取得了明显成效。2013年全年“三公经费”支出较2012年下降X万元,下降X%。截止今年X月X日,“三公经费”较去年同期总体下降X%,会议较上年同期减少XX%,文件较上年同期减少X%,压缩各类表彰X项,减少“一票否决”事项X项。将作风建设承诺书、公务接待八不准、机关效能“十不得”制作成席卡,发放给全县机关工作人员,做到人手一卡。出台了《XX县机关作风建设社会监督办法》,公布了举报电话、举报信箱,安排专门力量查处举报问题。对效能建设监督员、大学生村官、三支一扶工作人员进行整合,分成若干督查组,采取事件跟踪、模

拟办事、视频暗访、突击检查等方式,对各单位机关工作作风、服务态度、办事效率等情况以及公车使用管理、公务接待管理、津补贴发放、厉行勤俭节约、庸俗人情风、干部走读等制度落实情况进行明查暗访,发现违反作风和效能规定行为的从严追究单位负责人和相关人员的责任。2013年以来,开展明查暗访X次,X名工作人员受到相应的责任追究,其中X名科级干部分别因违反“午间禁酒令”或工作纪律受到责任追究,并通过《效能督查通报》、政府网站效能建设专栏向社会公开曝光,接受社会各界监督。为加大治理“庸懒散”的力度,全力保证省、市、县委、政府重大决策的贯彻落实,对不履职、失职、渎职的干部进行问责。今年对秸秆禁烧期间不能严格履职的X名党员干部追究了责任,有力地推动了我县禁烧工作的开展。与此同时,我县还把优化企业发展环境作为作风建设的重要环节来抓,先后制定了县纪委监察局领导班子走访经济环境监测点、涉企服务职能部门负责人效能约谈、破坏企业发展环境快查快办等工作机制,构建了服务企业发展“双向测评”、企业项目后评估等规范性制度,全力保障企业健康发展。去年以来,先后调查处理企业投诉X件,“双向测评”得分较低的X家单位被责令限期整改,有力地维护了企业的合法权益。建立作风考核问责机制,把领导干部作风建设纳入年度党风廉政建设责任制重要考核内容。每年评出作风建设先进单位与警示单位,对被列为“警示单位”警示告诫,连续两年被列入重点管理单位的,主要领导

将被评定为不称职,给予免职或降职(级)处理。年度考核先进单位的干部优先建议提拔重用。2013年,对党风廉政建设责任制年度考核优秀的X家单位进行了表彰,对X家单位实行了党风廉政建设“一票否决”。

三、以案件查办为重点,“强治标”促治本

近年来,我们始终坚持惩处是最有效的教育、是最好的预防的理念,始终保持查办案件的高压态势,强治标,促治本。2013年以来,全县纪检监察机关共受理信访举报X件(次),初核违纪线索X件,立案XX件,党政纪处分X人,其中乡科级干部X人,移送司法机关处理X人,收缴违纪资金X万元,挽回经济损失X多万元。主动查处了县XX局局长XXX、县XXX局长XXX等一批党员领导干部违纪违法案件,以及XX区XXX等违纪违法案件。

不断加强案件线索管理,于2013年10月在全市X县X区率先组建了案件监督管理室,出台了《案件线索集中管理制度》,注重从执法监察、案件查办、效能监察、纠风治乱、责任制考核、专项治理中发现案源。定期召开案件线索排查领导小组联席会议,进行分析研判,明确办理主体和办理期限。在推进案件查办过程中,在全市率先探索制定并落实了《XX县大案要案联席会议制度》、《XX县执纪执法机关查办大案要案工作协调配合暂行规定》以及县委反腐败协调领导小组工作机制,充分发挥公安、检察、审判、审计等机关在查办案件工作中的协调配

合作用,形成查办案件工作合力,着力查办侵害群众利益的违纪违法案件。针对乡镇纪委办案力量薄弱问题,在全市率先建立了乡镇纪委办案协作区制度,将X个乡镇和县经济开发区划分为X个办案协作区,由县纪委X名常委任协作区组长,统一指导协调乡镇纪委办案工作。强化信访举报工作,完善了领导接待日、信访驻村服务日、领导包案、便民卡服务直通车、信访群众代理等工作机制,纪检监察信访目标管理工作连续七轮被省纪委、省监察厅授予先进单位。推行“乡案县审”工作。率先在全省出台了《关于实行“乡案县审”保证乡镇办案质量的办法(试行)》,对乡镇办理的案件由县纪委统一审核把关,实现了乡镇办理案件的二次审理,提高了基层案件办理质量。{三转演讲稿}.

四、以解决群众诉求为出发点,着力构建维护群众合法权益良性机制

2013年以来,县纪委充分发挥《政民互动》平台和纪委书记信箱等群众反映诉求渠道的作用,打造网上咨询、投诉平台。出台了网络舆情工作暂行办法,建立县、乡两级网络舆情监测队伍,对重大网络舆情及时进行监测、研判和处置,加强正面引导,及时回应社会关切。制定了《关于建立纪检监察机关监督处理涉及党政机关事业单位及其工作人员网上举报、投诉快速反应机制的意见》,对网上举报、投诉及时受理、处理。去年以来,受理网上举报投诉共X件,全部予以调查核实、及时回复,有效维护了网民的合法权益。在县电视台开设《政风行

三转演讲稿《五》

学习三转系列文章心得体会

学习三转系列文章心得体会

近日,在县纪委的统一布置下,我认真学习了中央、省、市、纪委全会精神和“三转”系列文章。“三转”是十八届中央纪委三次全会的一项重要布署,首要是转职能,重点是转方式,关键是转作风。通过这几天的学习,结合自身工作,在今后工作中,我将努力做到以下几点:

一、进一步加强学习,提高自身素质

学然后知不足,怀虔诚之心去学、怀敬畏之心去学、怀弘毅之心去学,不自视清高、不自以为是、不好为人师,学理论、学专业,向实践学、向社会学、向群众学,不断充电、不断完善、不断提高。端正学习态度,熟悉方针政策,加强理论学习,提高综合素质,不断完善自身。

二、勤政为民,树立好宗旨意识和良好形象

牢记自己是民之子,民为衣食父母。一切依靠群众,一切为了群众。作为一名党员领导干部,我将不断改造自已的人生观、价值观,坚定理想信念,从思想上和行动上树立为民服务公仆意识。在今后工作中要坚持党的群众路线,深入企业、村居,贴近群众,了解群众,倾听他们的声音,始终把群众是否满意作为干好工作的标准,提高为民服务水平。

三、严格纪律,转变工作作风,提高工作效能严格遵守中央“八项规定”和省委、省政府“十项规定”, 加强道德修养,树立正确的人生观、价值观、荣辱观,追求积极向上的生活情趣。坚持用权为民,按规则办事,依制度用权,不搞特殊化。坚持严以律己,抗得住诱惑,耐得住寂寞,经得起考验,坚决抵制各种歪风邪气,始终做到清正廉洁,自觉与腐败现象作斗争,遵守廉洁自律各项规定,增强防腐拒变能力。树立高度责任感和敬业心,尊重客观规律,脚踏实地干事,勇于担当责任,坚决做到对党、对组织、对人民、对同志绝对忠诚,做老实人、说老实话、干老实事,真正做到上不愧对组织,下不愧对百姓,干出真业绩,做出真贡献,慎始善终,完美人生。

三转演讲稿《六》

三转的认识要再深化

“三转”的认识要再深化

“三转”是党的十八大以来中央纪委根据党章规定、党风廉政建设和反腐败斗争形势任务与时俱进提出的工作要求。刚刚闭幕的中央纪委五次全会、省纪委四次全会均对深化“三转”提出了明确要求。作为基层纪检监察机关,必须紧跟中央纪委、省纪委全会的安排部署,对“三转”进行再学习、再认识、再巩固、再提升,实现转彻底、转到位,不断推动党风廉政建设和反腐败工作在持续中巩固、在提升中突破、在创新中发展。

思想是行动的先导。深化“三转”工作,首先要从提高思想认识入手。各级纪检监察机关和广大纪检监察干部要摒弃过去的思维定势,充分认识“三转”是深入推进党风廉政建设和反腐败斗争的迫切需要,推进“三转”工作,转职能是核心,转方式是关键,转作风是保障,涵盖了纪检监察工作职责、工作方法和工作主体三个方面。推进“三转”,目的在于促使各级纪检监察机关明确责任担当,以科学的方式和“严、细、深、实”的作风抓好主责主业,这是深入推进党风廉政建设和反腐败斗争的重要举措,是形势所需、任务所迫。必须推进“三转”,聚焦党风廉政建设和反腐败中心工作,把推进“三转”作为破解困扰纪检监察机关职能泛化、力量分散等问题的难得机遇,积极主动地转职能、转方式、转作风,以新的精神面貌积极投身党风廉政建设和反腐败工作,才能更好地落实中央要求和部署,才能完成党的十八大提出的反腐倡廉的目标任务。

思路决定出路,布局决定全局。思想认识到不了位,“三转”就无从谈起。“三转”是中央要求、形势使然。“三转”自十八届中央纪委三次全会首次提出以来,在认识上经历了两个阶段:第一个阶段,就是要求纪委要把职能回归到《党章》规定的“三项任务”和“五项经常性工作”上来;第二个阶段,就是刚刚闭幕的中央纪委、省纪委全会明确要求要进一步深化、巩固“三转”成果,切实解决组织、形式转变后思想认识的深化和工作的到位问题,特别强调要深入推进市级纪委清理议事协调机构,明确指出县及县以下纪检机构“三转”的重点就是职能定位、工作方式和作风转变问题。因为纠正“四风”是一项长期、艰巨的任务,要想根除顽固“四风”,必须在关键时期切实履行好职能职责,转职能、转方式、转作风,重落实,扎实做好整改落实、建章立制工作,坚决纠正有令不行、有禁不止,制度形同虚设等问题,严肃查处不正之风和违法违纪行为,对违法违纪问题“零容忍”,发现一起、查处一起,绝不搞例外、绝不姑息迁就,

“三转”本身不是目的,只是手段,其根本目的就是要解决纪检监察机关职能职责不清、工作发散,种别人的地、荒自己的田,越位、缺位、错位的问题,进一步找准职责定位,明确主责主业。在过去工作中,纪检监察机关冲到一线,干了不少难事、急事,现在回头想来很多诸如项目招投标、招考招聘等工作实际上是各职能部门职责分内之事,却让纪检监察机关参与甚至牵头,出了事情就是纪检监察机关的问题,这就是典型的“种别人的地、荒自己的田”,越位、错位。转职能、转方式、转作风紧密相连,转职能是核心,转方式是关键,{三转演讲稿}.

转作风是保障。转职能需要转方式来支撑,转方式要以转变思想观念为前提。职能转了,方式转了,最终还要体现到作风转变上。

三转演讲稿《七》

“三转”要做好“五身”文章

“三转”要做好“五身”文章

十八届中央纪委三次全会强调:“深化转职能、转方式、转作风,用铁的纪律打造纪检监察队伍。”“三转”不仅是纪检机关履行党章赋予职责的必然要求,而且是新形势下实现纪检监察治理能力现代化的重大举措。科学推进“三转”,必须要做好“五身”文章。

一、定身。定身就是要确定身份,界定职能,搞清纪检监察机关到底是干什么的。而身份的确定,必须坚持身份法定原则。《党章》第四十四条规定:“党的各级纪律检查委员会的主要任务是:维护党的章程和其他党内法规,检查党的路线、方针、政策和决议的执行情况,协助党的委员会加强党风建设和组织协调反腐工作。各级纪律检查委员会要经常对党员进行遵守纪律的教育,做出关于维护党纪的决定;对党员领导干部行使权力进行监督;检查和处理党的组织和党员违反党的章程和其他党内法规的比较重要或复杂的案件,决定或取消对这些案件中的党员的处分;受理党员的控告和申诉;保障党员的权力。”这条规定即通常所称的“三项任务”和“五项经常性工作”。《党内监督条例》第八项规定:“党的各级纪律检查委员会是党内监督的专门机关。”《行政监察法》第二条规定:“监察机关是人民政府行使监察职能的机关,依照本法对国家行政机关及其公务员和国家行政机关任命的其他人员实施监察。”第十八条规定了监察机关的

五项具体职责。《党章》、《党内监督条例》和《行政监察法》赋予纪检监察机关的上述职责,概括起来就是王岐山同志反复强调的:聚焦党风廉政建设和反腐败斗争,强化监督执纪问责。

二、瘦身。瘦身就是在定身的基础上,把不属于纪检监察机关的职责,即纪检监察机关不该管的事项,坚决交还给主责部门,彻底杜绝“种了别人的地,荒了自己的田”的现象。一是厘清“两个责任”。落实党风廉政建设责任制,党委负主体责任,纪委负监督责任,“两个责任”是深入推进党风廉政建设和反腐败工作的“牛鼻子”。针对实践中存在的党委和纪委角色定位不明、工作界限不清的现状,必须全面厘清“两个责任”的边界,明确党委是领导推动落实的主体,将“主体责任”归位于党委政府。二是退出职能外事项。术业有专攻,职能由法定。纪检监察机关必须突出主责主业,正确处理主责主业和相关业务的关系,把那些不该管、管不了、管不好的工作,坚决交还给主责机关和部门,坚决退出不应该参加的协调议事机构。按照“监督的再监督,执法的再执法,检查的再检查”的职能定位,决不能以执法监察等同于行政执法,将效能监察等同于效能建设,将纠风治乱等同于行风建设,既当运动员,又当裁判员,还当监督员。三是裁并非主责主业机构。要按照聚焦监督执纪问责和精简效能的原则,对纪检监察机关内设机构进行裁并。凡属非承担{三转演讲稿}.

主责主业的内设机构,坚决的予以裁并,以突出主阵地,掌握“主动权”,打赢“主动仗”。四是剥离副业。明确规定各级纪委书记及其派驻纪检监察组织专司主责主业,不再分管和负责主业以外的其他业务,既不当运动员,也不当裁判员,而是专职做“监督员”,做到一心一意搞监督,聚精会神严执纪,心无旁骛抓问责。

三、强身。强身就是立足自身职责职能与中心任务,突出主责主业,强身健体,强筋健骨,咬定青山不放松,以踏石留印,抓铁有痕的劲头,坚决守住监督执纪问责的主阵地。一要树立“标本兼治,当前以治标为主,为治本赢得时间”的反腐新理念,坚决遏制腐败现象蔓延的势头。而要努力实现“两个全覆盖”,即努力派驻纪检机构全覆盖,实行统一名称、统一管理,解决有些部门权利比较集中而监督力量相对薄弱的问题;努力实现巡视监督对地方、部门、企事业单位全覆盖,编织起反腐败的天罗地网,着力发现问题,形成震慑。三要坚持做到“两个为主”,即查办腐败案件以上级纪委领导为主,线索处置和案件查办在向同级党委报告的同时必须向上级纪委报告。各级纪委书记、副书记的提名和考察以上级纪委会同组织部门为主。强化上级纪委对下级纪委的领导,保证纪委监督权的相对独立性和权威性,坚决避免案件线索流失,坚决排除查处腐败案件中的各种干扰,打赢“治标”攻坚战,为治本赢得时间。四要整合内设机构,清

理内设机构的职责任务,将更多机构和更强力量聚焦到党风廉政建设和反腐败斗争的主业上来。五要提供保障。将领导支持和人力、物力、财力等资源向一线倾斜,确保以最强的力量、最优的资源、最佳的状态投入到主责主业上来。

四、修身。修身就是按照“打铁还需自身硬”和“正人先正己”的要求,强化自身建设,打造过硬的队伍。一要带头示范。按照习近平总书记对纪检监察干部提出的忠诚可靠、服务人民、刚正不阿、秉公执纪的要求,带头严格纪律、带头转变作风、带头纠正“四风”,形成严、细、深、实的工作作风,以良好的作风树立纪检监察机关及其干部的良好形象。二要铁面执纪。坚持“老虎”、“苍蝇”一起打,既坚决查处领导干部违纪违法案件,又切实解决发生在群众身边的腐败问题。坚持党纪国法面前没有例外,不论什么人,不论其职务多高,只要触犯了党纪国法,都要一查到底,绝不姑息。认真解决“不敢担当”的问题,坚决纠正“好人主义”现象。三要严格监督。纪检监察机关不是廉政保险箱,纪检监察干部也不具有天然的腐败免疫力。信任不能代替监督,监督者更要接受监督;正人必须先正己,绝不允许“灯下黑”。纪检监察干部只有主动接受监督,勇于接受监督,才能理直气壮地履行监督职责。

五、躬身。“三转”是纪检监察机关的一次深刻变革,是一项涉及面广的系统工程,必须积极稳妥、踢疾步稳、统

筹推进。一要坚定信心。充分认识到“三转”是回归党章、在新形势下履行好纪委监督职责和加强反腐败体制机制创新的必然要求,必须统一思想、坚定信心,确保完成任务。二要加强沟通协调。积极向党委政府汇报,主动争取党委政府的支持和理解;加强与相关部门的沟通协调,强化舆论宣传,凝聚起“三转”的思想共识,推动“内外”一起转,解决“内转外不转”的问题。三要把握轻重缓急。“三转”的核心是转职能,要从职责定位入手,清理协调议事机构、规范纪委书记(纪检组长)工作分工、整合内设机构及其职责,收缩战线,回归本位。四要注重统筹推进。“三转”是一个有机的整体,转职能是核心,转方式是关键,转作风是保障。必须做到“三转”同向同步,上下同力同为,切实解决不系统、不协同、不配套等突出问题,不断提升和放大“三转”的实际效果。

三转演讲稿《八》

三转一争

“三转一争”专题活动的核心内涵包括:“转理念”,就是要进一步解放思想、转变思维,精准发展理念,以新思路新办法新举措,应对新情况新问题新挑战;就是要正确处理好“三对关系”、做到“三个看”(处理好当前与长远的关系,看三至五年的发展;处理好速度与结构的关系,看“形”与“势”;处理好点与面的关系,看“全区一盘棋”);就是要紧盯发展趋势,树立发展标杆,发挥比较优势,在“上接天线、下接地气”中走差异化、特色化发展之路,推动萧山转型升级新发展。“转作风”,就是要以好的作风作保障,始终保持一股精神气,把作风建设不断引向深入,把从严治党各项要求落到实处;就是要以严谨务实的工作作风,在深化教育实践活动整改落实上持续用劲,在解决好联系服务群众“最后一公里”问题上务求实效,在增强团队意识、凝聚团队合力上狠下功夫。“转方式”,就是要顺应新形势、抢抓新机遇、拓展新途径,在克难攻坚中推进转方式,在开拓创新中加快转方式;就是要在经济发展方式上进一步转变,在城市发展方式上进一步转变,在社会治理方式上进一步转变,在政府职能和管理方式上进一步转变,在工作推进方式上进一步转变。“争先进位、走在前列”。就是要对照目标任务,对比先进单位,进一步找出在理念、作风等方面存在的差距和不足,进一步落实举措和责任,切实做好经济和平安“两张报表”,坚决守住民生、生态、稳定、廉政“四条底线”,努力推动更高层次上的新发展,确保萧山在激烈的区域竞争中率先领先。围绕”三转一争”专题活动的核心内涵及重点内容,各镇街各部门各单位要认真组织开展以“大讨论、大对标、大调研、大对接、大整改、大落实”为主要载体的“六大专项行动”。

三转演讲稿《九》

三转三提心得体会

{三转演讲稿}.

三转三提心得体会

王扬 在全党开展深入学习实践科学发展观活动,是党的十七大作出的一项重大战略决策,按照上级党委的部署,龙洞街道办事处掀起了学习实践科学发展观活动的热潮。经过学习培训,本人颇受教育,认为又将接受了一次党性锻炼和“洗礼”。

我认为开展学习实践活动,有利于“三个促进”,达到“三个提升”。一是促进思想解放,提升党性修养。开展学习实践活动,其核心问题是统一思想,增强党性问题。科学发展观是马克思主义中国化的最新成果,是全党工作的指导思想。作为普通党员按照中央要求,把思想统一到学习实践可续发展观的大局上来,以科学发展观指导各项工作,促进思想解放、观念更新,解决好“为什么要树立科学发展观”的认识问题,以科学发展指导思想解放,以思想解放增强工作动力,以利增强党性锻炼,提高党性修养,保持政令畅通。二是促进学以致用,提高实践能力。开展学习实践活动,其目的是运用科学发展观这一有利的思想武器,推进经济社会又快又好发展,推进构建和谐社会的进程,其实关键在于实践。作为一名基层工作人员,要坚持以科学发展观同龄岗位工作,紧紧围绕区委工作进程,解决好“如何实践科学发展

{三转演讲稿}.

观”的落实问题,积极实践,不断增强驾驭工作的能力,当好践行科学发展观的先行者。三是促进作风转变,提高服务水平。开展学习实践科学发展观活动,是转变工作作风,提高服务水平的必然要求。要敢于正视在改革和发展中遇到的困难问题,认真查摆、剖析和整改问题,尤其是动真解决党性、党风等方面存在的突出问题,转变工作作风,服务保发展、保民生、保稳定的工作大局,以实际行动树立好形象,让组织放心、让群众满意。

作为学习实践活动的受教育者,要按照区委要求,提高认识、履行职责、创新工作、务求实效,圆满完成组织交给的各项任务。一要提高认识,先学一步。要提高对学习实践科学发展观活动的认识,增强责任感和使命感,将思想统一到区委的部署上来,做到先学一步,领会精神,认清当前的形势,把握学习实践活动的要求,努力以扎实的政策水平和知识水平,进行自我教育,影响和带动周围同志,为做好本职工作打好思想、理论基础。二是履行职责,创新工作。要按照区委学习实践活动领导小组办公室的分工要求,认真履行恭维职责,以创新的思维和方法,认真做好专职办公室的管理和协调工作,落实做好“严、准、快、实、细”的要求,争创一流的工作水平。同时,协助、配合领导指导号各组的工作,形成强有力的工作合力,积极进言献策,当好助手和参谋,力求活动取得实效。

这次学习实践科学发展观活动,是继“三讲教育”、“先进性教育”之后的又一次全党教育,既是一次深刻的思想作风学习与提高,又是一次全新的发展时间和考验,更赋有与时俱进新意。作为一名党员干部,我将以深入学习实践科学发展观活动的契机,认真反思不足,积极对照整改,努力弥补差距,以更加饱满的热情、更加敬业的态度、更加踏实的作风,把工作做得更深入一些、再细致一些、再贴近实际一些,在区党委的领导和同志们的支持配合下,牢固和落实科学发展观,为推进中站区经济社会事业又好又快发展作出应有的贡献。

三转演讲稿《十》

3分钟演讲稿(逆向思维,换个角度)

逆向思维,换个角度

——你会发现不一样的精彩

在一次欧洲篮球锦标赛上,保加利亚队与捷克斯洛伐克队小组赛相遇。当比赛剩下5秒时,保加利亚队以2分优势领先,一般来说,赢是没问题了。但是,那次锦标赛采用的是循环制,保加利亚队必须赢球超过5分才能小组出线。此时,保加利亚握有球权,可要用5秒钟再赢3分,没那么简单。

保加利亚队教练请求暂停。暂停回来,比赛继续进行,球场上出现了令人意想不到的事情,只见保加利亚队队员突然运球向自己篮下跑去,并迅速起跳投篮,球“刷”应声入网。全场观众目瞪口呆,神马情况,一声哨响,比赛时间到。此时,裁判员宣布双方打成平局需要加时赛,大家才“哦”恍然大悟。

加时赛的结果,保加利亚队赢了6分,如愿以偿地出线了。保加利亚队教练在球队陷入绝境时,换了个角度,逆向思维,带领球队获得了出线,一个字“绝”。

同样,伟大的发明家爱迪生,在研究了8000多种不适合做灯丝的材料后,有人问他:你已经失败了8000多次,还继续研究有什么用?爱迪生说,我从来都没有失败过,相反,我发现了8000多种不适合做灯丝的材料......换一个角度思考,问题就截然不同。有时候,能从失败中走出来也是一种成功。

世事换个角度,心境就会不一样,同样是半杯水,乐观者的角度看:好,还有半杯水;悲观者的角度看:唉,就剩半杯水了。

“横看成岭侧成峰,远近高低各不同”。换个角度看世界,会有不一样的精彩。(作者: RCS90000)

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